Noticias

El Servicio de Igualdad incrementa su presupuesto hasta los 685.000 euros, con especial atención a la prevención de la violencia machista y el empoderamiento de las mujeres

Convivencia y Diversidad contará con un 10% más de recursos, alcanzando los 562.000 euros

La concejala de Igualdad de Vitoria-Gasteiz, Ana López de Uralde, ha presentado los presupuestos de su  área para el próximo año, que registran un incremento de 23.000 euros respecto a 2024 y se consolidan en 685.000 euros. “Un aumento que va dirigido, en primer lugar, a potenciar las acciones de sensibilización y prevención de la violencia machista, en las que invertiremos 105.000 euros”, ha anunciado la concejala.

El Ayuntamiento ampliará los programas de formación dirigidos a sectores que pueden ser vitales en la detección de la violencia hacia las mujeres. “En 2022 pusimos en marcha el programa de formación con el sector comercial y hostelero de la ciudad, por el cual recibimos el Premio Menina del Gobierno de España al año siguiente, en 2023. Y en 2024 hemos activado un nuevo programa de formación e información dirigido, en esta ocasión, a locales de ocio nocturno. Buscábamos aliados en la noche vitoriana que se sumaran al objetivo común de erradicar la violencia machista de nuestra ciudad. La respuesta ha sido muy buena desde el principio”, ha subrayado López de Uralde.

Contribuyendo a la misma meta, en 2025 Igualdad ampliará el horario de los puntos violeta en los espacios y fechas festivas, pasando de tener un horario de 6 de la tarde a 10 de la noche a permanecer activos hasta las 2 de la madrugada.

“Tenemos muchos desafíos por delante, pero también el firme compromiso de seguir sumando fuerzas para levantar un muro contra la violencia machista. Una agresión siempre es responsabilidad de quien la ejerce. Nada justifica el acoso. Por eso seguiremos luchando por contar con una ciudad más segura, inclusiva y respetuosa. Se lo debemos a todas las mujeres que han sufrido este tipo de violencia y también a las nuevas generaciones”, ha apuntado la edil socialista.

Otro de los puntos fuertes del presupuesto del Servicio municipal de Igualdad para 2025 es la Escuela de Empoderamiento Feminista, dotada con 245.000 euros. “Esta agenda nos permite mostrar la capacidad de transformación feminista, que sirve de acicate cuando es necesario resurgir y seguir logrando avances colectivos”, ha destacado de una programación que se desarrolla principalmente en la Casa de las Mujeres.

López de Uralde ha reseñado cómo en 2025 Igualdad incrementará la convocatoria de subvenciones a las asociaciones de mujeres, de 100.000 euros a 120.000 euros, para que puedan desarrollar sus propios proyectos de actividades en favor de la Igualdad en Vitoria-Gasteiz. “Es importante que el tejido asociativo pueda defender sus proyectos con ayuda del Ayuntamiento y que se doten sus iniciativas según los criterios técnicos”, ha expresado.

La concejala ha querido poner en valor como en 2024 ha cumplido otro de sus objetivos de legislatura, la creación de los Premios Naiperas. “El pasado 21 de noviembre reconocimos la labor de Blanca Estrella Ruiz, presidenta de la asociación Clara Campoamor, recientemente fallecida. Seguiremos otorgando anualmente el reconocimiento Naiperas a personas o entidades que hayan trabajado en pro de la igualdad de las mujeres”, ha anunciado.

La edil socialista se ha mostrado firmemente comprometida con el área municipal de Igualdad. “Este Equipo de Gobierno aboga por una Vitoria-Gasteiz en positivo, en la que todas las personas tengan las mismas oportunidades. Una Vitoria-Gasteiz feminista, en las que las mujeres ejerzan su capacidad de liderazgo, en todos los ámbitos”, ha expresado.

Convivencia y Diversidad 

Esta mañana también ha comparecido el concejal de Convivencia y Diversidad, Pascual Borja, para desgranar el presupuesto de su área para el próximo año, dotado con 562.000 euros, lo que supone un incremento de 10% respecto a 2024.

“Esta propuesta no solo busca dar continuidad al camino recorrido durante el último año, sino también ampliar las iniciativas en marcha, reforzando así el compromiso institucional con la inclusión, la igualdad de oportunidades y el respeto mutuo.  De este modo, se asegura la continuidad de los programas y acciones ya consolidados, como lo son las intervenciones contempladas en el Plan de Convivencia y Diversidad, cuyo propósito es afianzar la cohesión social, fortalecer el diálogo intercultural y promover la plena participación de todos los colectivos”, ha defendido Borja.

La partida destinada al Plan de Convivencia y Diversidad se incrementa en 10.000 euros, pasando de 120.000 euros a 130.000 euros y otra de las novedades más significativas es que aumenta en 20.000 euros la convocatoria de subvenciones, pasando de 60.000 a 80.000 euros en 2025.

“Este refuerzo presupuestario abrirá nuevas oportunidades de colaboración con entidades que trabajan sobre el terreno, permitiendo así ampliar el alcance de las iniciativas actuales y fomentar la incorporación de proyectos innovadores que respondan a las necesidades emergentes en materia de convivencia y diversidad”, ha subrayado.

El edil socialista considera determinante la colaboración continuada con el tejido asociativo y el tercer sector. “Los recursos económicos adicionales servirán para reforzar los convenios con organizaciones que abordan la accesibilidad, la memoria histórica, el entorno académico y el desarrollo comunitario, entre otras áreas de relevancia. De este modo, se logrará un impacto más profundo y efectivo, beneficiando a una sociedad plural, inclusiva y cohesionada”, se ha felicitado.

La suma total destinada a estos diferentes convenios asciende a 282.000 euros, suponiendo más del 50% del presupuesto del servicio, lo que consolida este presupuesto como un contrato de alianzas con el citado tercer sector.

“Por poner un ejemplo, incrementamos el convenio de Goian en 6.000 euros, pasando de 114.000 a 120.000 euros. Con este proyecto socio educativo buscamos favorecer la convivencia desde el respeto, la comunicación y la cooperación de las distintas personas, colectivos, y entidades que compartimos un territorio, en nuestro caso, el Casco Histórico  de Vitoria-Gasteiz”, ha explicado Borja.

“Incrementamos, asimismo, la partida dedicada a acciones formativas en el marco del programa Vitoria-Gasteiz Ciudad Educadora en 8.615 euros, pasando de 18.000 a 26.615 euros. Gracias a ella podemos acercar diversos temas de interés en materia de Convivencia y Diversidad a nuestros vecinos y vecinas”, ha añadido.

Pascual Borja ha concluido invitando a los grupos municipales a sumarse a este proyecto. “En definitiva, lo que hoy presentamos no es simplemente un conjunto de cifras, sino una inversión estratégica en el bienestar colectivo, la construcción de vínculos más sólidos y la consolidación de una sociedad más justa y equitativa, en la que todas las personas se sientan parte activa de su comunidad.  Esperamos también y entendemos que este presupuesto bien se puede ver enriquecido con las aportaciones de otros grupos”, ha sugerido.